一家快速崛起的品牌，一场深度细分行业里的赛事，如何仅用两年时间就吸引20所院校加盟，组成20支队伍的水暖安装技能交锋？这背后有着怎样的故事？ 今天，我们要走近雅克菲采暖，了解这场“雅克菲杯”的赛事，究竟有着怎样的魔力？2015年，14所院校；2016年，20所院校麾战于常州工程职业技术学院。

无疑，官方背景与行业组织的推动，使大赛赢在了起跑线。每年开赛前，全国住房和城乡建设职业教育教学指导委员会作为主办单位，都会专门向各地高职高专院校下发文件，通知参赛报名事项，虽然完全是自由参赛。但官方背书所产生的影响力，不可忽视。同时，该单位的官方网站上，首页醒目位置也会以新闻形式发布报名通知。

非常给力的是，雅克菲采暖一直担当了最得力的资源提供者，每年数万元奖金、专门的赛事团队、实训指导、学校巡讲，并且提供部分竞赛场地，让赛事落地拥有充足的保障。一位内部人士透露，雅克菲采暖为此专门组建一支团队，负责院校报名、各方联络、进程推动等所有事项。

整个比赛的宣传力度也比较大，除发函通知、主动邀请外，还会组建专家团走进参赛学校，巡回演讲，分享采暖经验。前两年大概有十多场，作为院校与学生，自然欢迎这样的讲座，既能提前了解从业情况，还能学到实用知识。其中一个细节是，每年开赛前，都会在雅克菲上海总部举办面向老师的培训会。而今年的力度更大。在保证往年的投入基础上，新媒体被引入到赛事宣传上。

2017年的举办地选择在雅克菲上海总部。而且从2015年开始，每年都保持了严格的赛事执行标准，从报名组织、教师实训，到学校巡讲、现场比赛等环节，已形成系统化的运行规则。

比赛内容设计的专业性，以及这个舞台本身的吸引力，成为吸引院校参加的关键因素。雅克菲杯充分考虑到了竞技内容的实操价值，两个环节的竞赛，一是水暖系统安装设计，二是操作，将现实工作中涉及的水暖安装实务都考虑进来了。能够在比赛中拿到高分的学生，基本上就能进入熟练技工的行列，部分学生的水平相当出色，能够马上参加一些大中型采暖工程项目。 而且对学校来讲，这是业内少有的展示教学水平的窗口，一方面通过学生的竞赛情况，考验教学质量，甚至展现学校的实力。另一方面，这是一种与企业加深关系的好方式，输出人才，增加就业机会。根据近两年的情况看，在雅克菲杯技能赛中获奖的学生，基本上都会受到雅克菲经销商的欢迎，往往比赛一结束，就有经销商邀请签约。

今年的参赛院校将会达到近30所，又将上演怎样的精彩，拭目以待。